DESCRIPTION
Ce cours fournit une vue d'ensemble des principes de base de la gestion des ressources humaines. Il couvre les principaux aspects comme le recrutement, la gestion des talents, la formation, la gestion des performances et les relations de travail.
 
OBJECTIFS
Comprendre les fonctions clés du département RH.
Apprendre à gérer le recrutement, la sélection et l'intégration des employés.
Gérer les dossiers du personnel et les performances.
 
DURÉE
 2 jours
 
PARTICIPANTS CIBLÉS
Nouveaux responsables RH, entrepreneurs, gestionnaires de PME.
 
METHODOLOGIE
Cours théoriques, études de cas, exercices pratiques.