DESCRIPTION
Ce cours se concentre sur la gestion des ressources humaines dans une entreprise. Il aborde des sujets comme le recrutement, la gestion des talents, le développement des compétences, et la gestion des conflits au sein des équipes.
 
OBJECTIFS
Maîtriser les processus de recrutement et de gestion des talents.
Développer des stratégies pour améliorer la performance et la motivation des employés.
Gérer efficacement les relations sociales et les conflits internes.
 
DURÉE
 2 jours
 
PARTICIPANTS CIBLÉS
Directeurs des ressources humaines, responsables RH, managers.
 
METHODOLOGIE
Études de cas, discussions de groupe, simulations de recrutement.